EMPLOYEE EXPERIENCE
Werkgeluk is een gedeelde verantwoordelijkheid en vereist ook actieve inspanningen van medewerkers zelf. Als organisatie kan je werknemers ondersteunen en aanmoedigen door inzichten en tools aan te reiken waarmee ze zelf aan de slag kunnen om hun eigen tevredenheid, werkplezier, welzijn, motivatie en werkgeluk te maximaliseren.
Sleutelen aan werkgeluk
Zelfs binnen de meest constructieve bedrijfscultuur hebben werknemers zelf een belangrijk deel van de eigen employee experience in de hand.
Tryangle kan via trainingen, workshops en coaching individuele medewerkers en teams informeren en ondersteunen om hun persoonlijke definitie van werkgeluk te formuleren, te ontdekken op welke punten van de employee journey er nog ruimte voor verbetering zit en hen de tools in handen geven om hiermee aan de slag te gaan.
Wil je meer weten?
Enkele mogelijke interventies rond dit thema
Onze programma’s zijn beschikbaar als webinar, keynote, workshop en/of dagtraining en kunnen ook op maat ontwikkeld worden.
Voor meer info over het verschil tussen de formules en alle inhoudelijke mogelijkheden, neem contact met ons op.
Opleiding ‘Werken aan werkgeluk’
Inspiratiesessie ‘Werkgeluk vinden in tijden van verandering’
Bedrijfstheater ‘Werkgelul: over werk, welzijn en andere levensvraagstukken’
